Por: Evandro Ávila Franco
Acredito que algumas pessoas nascem com atributos e
talentos importantes para liderar, porém se não souberem como usá-los de forma
adequada não levaram ninguém a lugar nenhum e a um bem comum a todos.
Saber que é possível aprender e desenvolver técnicas de
liderança e motivação já deve ser por si só um agente motivacional. Eu não
preciso a vida toda esperar que me digam para que lado seguir, e ser somente os
vagões de um trem puxado por uma locomotiva.
Quantas vezes nos aborrecemos com atitudes incoerentes de
supostos líderes que comandam com imposições fazendo uma guerra fria com as pessoas.
“Líderes” que não tem estratégia, que não pensam no bem comum da empresa, que
não tem nenhum tipo de empatia com as pessoas. Indagamo-nos que se fossemos nós
a liderar faríamos melhor.
Sorria! Você pode ser o maquinista desta locomotiva,
mostrar a direção certa a ser seguida para o bem comum da sociedade e da sua
empresa.
Uma boa comunicação que é uma característica importante
de um bom líder pode ser dilatada, o primeiro passo é querer, mas, muitos têm
dificuldade em se expressar e fazer-se entender, porém está particularidade
pode ser estudada e ampliada.
Além disso, dizem por aí que o fato de termos dois
ouvidos e uma única boca não são por acaso, vem nos mostrar que devemos mais
ouvir do que falar. Vamos fazer um trabalho de reflexão: Imaginem vocês se aquele
seu colega de trabalho falante tivesse duas bocas, quão destoante seria e
cansativo ouví-lo falar por horas e horas. Brincadeiras a parte, um bom líder
ouvi as pessoas, cria empatia com seus liderados, compreende suas necessidades
e direciona-os para uma intenção onde todos podem ganhar, empresa e
funcionários, num jogo de ganha-ganha.
Quanto a motivação, esta ocorre de dentro do ser humano
para fora, ela recebe sim influências externas, mas é uma atitude, é uma ação,
uma força interna do nosso organismo que nos impulsiona, nos direciona, que nos
faz caminhar, um motor em pleno funcionamento.
Consigo sentir dentro de mim esta força, e gostaria de
compartilhar com os senhores, sinto um desejo enorme de aplicar todas as
disciplinas estudades em minhas atividades diárias, sejam elas profissionais ou
pessoais, anseio muito fazer diferente e desenvolver as especialidades de um
líder e poder ajudar as pessoas com ética e profissionalismo, alegria e
disposição.
Quero fazer diferente de tudo que já vi e vivi na minha
vida profissional, não serei o reflexo de tudo que assisti dos meus supostos
líderes, significarei o oposto do que me aborrecia neles e que era alvo de
minhas críticas internas que só meu coração conhecia.
Existe um provérbio Chinês que diz: “não podemos passar
pela vida sem fazer três coisas, plantar uma árvore, ter um filho e escrever um
livro”. Já plantei uma árvore, o livro escrevo diariamente com a minha vida, um
filho terei logo mais, e tomo a liberdade poética de acrescentar mais um evento
ao provérbio, não podemos passar pela vida sem antes influenciar positivamente
as pessoas.
Você também pode caro amigo, antes de ser um Especialista
em Pessoas, ser uma Pessoa Especial, lembrando-se sempre que as diferenças não
são barreiras e sim riquezas que devem ser exploradas por nós. Amém.
Evandro Ávila Franco: Especialista em Gestão de Pessoas pela Faculdade de
Tecnologia de Jahu - FATEC
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